Tema 4. Convenio Colectivo del personal del Consorcio de Servicios de La Palma.

#1. 32. Según lo dispuesto en el vigente convenio colectivo del Consorcio de Servicios de La Palma, cada grupo profesional comprende:

Las tareas, funciones, oficios, especialidades profesionales y/o responsabilidades que para cada uno de ellos se especifica seguidamente.

Funciones propias para cada categoría.

Las opciones a) y b) son incorrectas.

#2. 34. Según lo dispuesto en el vigente convenio colectivo del Consorcio de Servicios de La Palma, ¿qué es la evaluación del desempeño?

Es el procedimiento mediante el cual se valora la limpieza del área de trabajo.

Es el procedimiento para evaluar las capacidades de las personas trabajadoras.

Es el procedimiento mediante el cual se mide y valora la conducta profesional y el rendimiento o logro de resultados.

#3. 33. El artículo 13 del vigente convenio colectivo del Consorcio de Servicios de La Palma regula el esmero en el trabajo. Eso significa que:

Puede la persona trabajadora faltar a su puesto de trabajo sin justificación alguna.

Toda la plantilla del Consorcio deberá prestar sumo cuidado y atención diligente en la realización de las tareas encomendadas.

Solo el personal técnico de oficina deberá prestar atención diligente para la realización de sus funciones.

#4. 37. Según lo dispuesto en el vigente convenio colectivo del Consorcio de Servicios de La Palma, ¿cómo se denomina el sistema para asignar las vacaciones a las categorías de conductor y peón?

Sistema de libre elección.

Sistema de operaciones.

Sistema de preferencias por puntos.

#5. 38. Según lo dispuesto en el vigente convenio colectivo del Consorcio de Servicios de La Palma, ¿cuál es la duración del permiso por hospitalización de un familiar de primer grado de consanguinidad o afinidad?

Cinco días hábiles.

Cinco días naturales.

Cuatro días hábiles.

#6. 40. Según lo dispuesto en el vigente convenio colectivo del Consorcio de Servicios de La Palma, la simulación de enfermedad o accidente se considerará falta:

Grave.

Leve.

Muy grave.

#7. 39. Según lo dispuesto en el vigente convenio colectivo del Consorcio de Servicios de La Palma, la reiterada falta de aseo y limpieza personal se considerará falta:

Muy grave.

Grave.

Leve.

#8. 35. Según lo dispuesto en el vigente convenio colectivo del Consorcio de Servicios de La Palma, ¿con cuánta antelación se elaborarán los correspondientes cuadrantes de servicios semanales?

Con una antelación mínima de quince días a su vigencia.

Con una antelación mínima de una semana a su vigencia.

No hay plazo mínimo para elaborar el cuadrante de servicio semanal.

#9. 36. Según lo dispuesto en el vigente convenio colectivo del Consorcio de Servicios de La Palma, ¿cuál es la duración de los descansos durante los servicios superiores a seis horas continuas?

No hay una duración fijada en el Convenio Colectivo.

Cuarenta y cinco minutos.

Treinta minutos.

#10. 31. Según lo dispuesto en el vigente convenio colectivo del Consorcio de Servicios de La Palma, estará sujeto a la movilidad funcional:

Los Técnicos Medios.

El Gerente.

Todo el personal del Consorcio